企業(yè)發(fā)展大忌:千萬別把“經(jīng)營型人才”與“管理型人才”劃等號(hào)!

企業(yè)發(fā)展大忌:千萬別把“經(jīng)營型人才”與“管理型人才”劃等號(hào)!

有很多企業(yè)的老板,總是用同一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)選擇和要求“經(jīng)營型人才”與“管理型人才”,但這兩種人真的不是一回事兒!首先來說,經(jīng)營是市場(chǎng)交換的產(chǎn)物,是隨著商品交換的出現(xiàn)而出...
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企業(yè)發(fā)展中創(chuàng)優(yōu)四最營商環(huán)境的幾點(diǎn)建議

企業(yè)發(fā)展中創(chuàng)優(yōu)四最營商環(huán)境的幾點(diǎn)建議

服務(wù)企業(yè),就是保證就業(yè),就是保障民生,就是將以人民為中心的理念的深化運(yùn)用。當(dāng)前,供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革不斷深入推進(jìn),市場(chǎng)時(shí)時(shí)有風(fēng)險(xiǎn),處處有機(jī)遇,在市場(chǎng)轉(zhuǎn)型的陣痛期,企...
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眼光放遠(yuǎn),企業(yè)才能走的長遠(yuǎn)

眼光放遠(yuǎn),企業(yè)才能走的長遠(yuǎn)

王石哲學(xué)語錄:我不好去評(píng)論其他中國企業(yè)面臨的瓶頸問題,我只能說我很僥幸選擇了房地產(chǎn)這個(gè)行業(yè)。我認(rèn)為其他企業(yè)碰到的困境有行業(yè)問題,也有機(jī)遇的把握問題。經(jīng)典再現(xiàn)從公...
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企業(yè)如何管控敏感數(shù)據(jù)

企業(yè)如何管控敏感數(shù)據(jù)

企業(yè)敏感數(shù)據(jù)主要駐留在數(shù)據(jù)庫及文件系統(tǒng)中,但除此外,近 1/3 企業(yè)的敏感數(shù)據(jù)駐留在公有云及大數(shù)據(jù)平臺(tái)中,甚至一小部分企業(yè)的敏感數(shù)據(jù)駐留在應(yīng)用中。企業(yè)敏感數(shù)據(jù)駐...
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發(fā)展中企業(yè)如何持續(xù)盈利?

發(fā)展中企業(yè)如何持續(xù)盈利?

發(fā)展期企業(yè)通常已經(jīng)過了初期財(cái)富積累階段,并形成了一定程度的品類市場(chǎng)地位。此時(shí),多數(shù)企業(yè)并不滿足目前單一品類的業(yè)務(wù)板塊,便向各種可能的跨界多元業(yè)務(wù)進(jìn)行拓展;有沒有...
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